Find nyheder med rådgivning om personaleforhold, virksomhedsdrift og forretningsudvikling
27.06.23 • Vi rådgiver dig
Arbejdstilsynet ændrer pr. 1. juli 2023 reglerne for recirkulation af udsuget procesventilationsluft, som nu tillades.
En tillidsrepræsentantsuppleant blev uden forudgående forhandling opsagt og fritstillet. Dagen efter, at opsigelsen var givet, blev opsigelsen og fritstillingen trukket tilbage telefonisk. Arbejdsretten fandt, at den manglende…
Et flyselskab varslede en stigning på 75 kr. på kabinepersonalets flymad, der siden 1987 havde kostet 25 kr. Dommeren i en faglig voldgift gav flyselskabet medhold i, at en fast pris på 25 kr. ikke var en overenskomstmæssig…
En kvindelig psykolog klagede over forskelsbehandling i forbindelse med løn, da hendes mandlige kollega fik et kvalifikationstillæg, som hun ikke fik. Ligebehandlingsnævnet fandt, at lønforskellen skyldtes, at psykologen ikke var…
DI har offentliggjort lønoversigten for byggeriets overenskomster med de nye satser, tal og takster om bl.a. løn, fratrædelse, sygdom, ferie og pension, der gælder fra 1. juli 2023.
26.06.23 • Vi rådgiver dig
Medarbejdere på industriens overenskomster med Fritvalgs Lønkonto skal inden 1. august 2023 vælge, om noget af fritvalgsopsparingen skal bruges til pension eller seniorfridage. Endvidere skal medarbejdere, der har ret til feriefridage,…
20.06.23 • Vi rådgiver dig
En medarbejder blev opsagt med begrundelse i, at hendes arbejdsindsats var utilfredsstillende. Østre Landsret fandt, at opsigelsen ikke var berettiget med denne begrundelse, men at opsigelsen til gengæld var saglig med hensyn til…
En faglig voldgift har afgjort, at en byggevirksomhed havde handlet i strid med overenskomsten og opnået en besparelse ved manglende betaling af feriepenge, søgnehelligdags- og feriefridagsbetaling til et murersjak med rumænske murere.
En medarbejder modtog under sin barsel besked om, at hendes pensionsordning ville bortfalde med tre måneders varsel. Medarbejderen var berettiget til at anse sig som opsagt som følge heraf, men Østre Landsret vurderede, at ophøret…
14.06.23 • Vi rådgiver dig
Bevægelse og motion er sundhedsfremmende og sygdomsforebyggende. Det gælder uanset om arbejdet er gentagende, fysisk hårdt eller stillesiddende. Her er en række bud på, hvordan din virksomhed får mere fysisk aktivitet…