Find nyheder med rådgivning om personaleforhold, virksomhedsdrift og forretningsudvikling
27.02.23 • OK2023 • Nyheder
I forbindelse med OK2023 er det aftalt, at tillidsrepræsentanter inden for en lang række overenskomstområder har ret til frihed med løn til informationsmøder om overenskomsten.
3F Industri, HK Privat og DI indgik 24. februar 2023 en 2-årig aftale om Emballageoverenskomsten, som dækker Emballageindustrien i Danmark.
24.02.23 • OK2023 • Nyheder
Dansk Industri for Træ- og Møbelindustrien og 3F indgik den 24. februar 2023 en 2-årig aftale om Træ- og Møbeloverenskomsten, som dækker medarbejdere beskæftiget i Træ- og Møbelindustrien.
24.02.23 • Vi rådgiver dig
Der er et stigende behov for digitale kompetencer i virksomhederne. Det gælder både for specialister og generalister. Det skaber øget behov for efter- og videreuddannelse og kompetenceudvikling af medarbejderne. Det bliver endnu…
Dansk Industri indgik den 24. februar 2023 en 2-årig aftale om Piano- og Orgeloverenskomsten, som dækker piano- og orgelbyggere.
DI inviterer i marts til orienteringsmøder, hvor virksomhedens ledelse kan få information om de nye overenskomstaftaler på Industriens Overenskomst og Industriens Funktionæroverenskomst samt status for de øvrige…
Hos Nordic Sugar er Safety Observer appen en fast følgesvend på alle 55 årlige sikkerhedsrunderinger på sukkerfabrikken. Appen sparer dem tid, skaber værdi og samler alle observationer i en samlet rapport.
23.02.23 • Vi rådgiver dig
Ane Halsboe-Jørgensen har fremsat et lovforslag i Folketinget, der resulterer i flere initiativer i trepartsaftalen om seksuel chikane.
21.02.23 • Vi rådgiver dig
En fratrådt medarbejder havde på hjemmesiden for sin nyetablerede virksomhed angivet sin tidligere arbejdsgivers kunder som samarbejdspartnere. Sø- og Handelsretten fandt, at medarbejderen havde overtrådt markedsføringsloven,…
Retten i Glostrup fandt, at et leasingselskab var i sin gode ret til at bortvise en marketingschef, der ikke havde sagt fra, og som havde tilbageholdt oplysninger om omfanget af en mellemleders misbrug af virksomhedens aktiver.